Ngân hàng LPBank cập nhật kế hoạch gia nhập Trung tâm tài chính quốc tế, chia cổ tức cao và phát hành cổ phiếu ESOP nhằm tăng trưởng và cạnh tranh quốc tế.

Ngân hàng Thương mại cổ phần Lộc Phát Việt Nam (LPBank) vừa cập nhật và bổ sung danh mục tài liệu quan trọng chuẩn bị cho kỳ Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2026. Trong đó, chiến lược là kế hoạch gia nhập Trung tâm tài chính quốc tế (VIFC), đi kèm với phương án chia cổ tức tỷ lệ cao và chương trình phát hành cổ phiếu cho người lao động (ESOP).

Điểm nhấn đáng chú ý nhất trong tờ trình của Hội đồng quản trị LPBank là chủ trương thành lập Ngân hàng trách nhiệm hữu hạn một thành viên do LPBank sở hữu 100% vốn điều lệ để hoạt động tại VIFC.

Việc gia nhập VIFC được xem là bước đi đón đầu xu hướng hình thành hệ sinh thái tài chính quốc tế, giúp LPBank đa dạng hóa nguồn thu ngoài mô hình truyền thống. Pháp nhân mới này dự kiến sẽ tập trung vào các lĩnh vực có giá trị gia tăng cao như: Dịch vụ tài chính quốc tế, quản lý tài sản, tư vấn đầu tư và đặc biệt là quản lý, đầu tư tài sản số. Bên cạnh đó, việc có mặt tại VIFC cũng giúp ngân hàng đa dạng hóa nguồn thu, nâng cao năng lực cạnh tranh và huy động nguồn vốn trung – dài hạn từ các đối tác chiến lược quốc tế với chi phí tối ưu.

Bên cạnh đó với lợi nhuận trước thuế năm 2025 đạt hơn 14.268 tỷ đồng, ngân hàng dự kiến trình cổ đông phương án chi trả cổ tức tiền mặt với tổng tỷ lệ lên tới 30%. Đây là mức chi trả cao trên thị trường, thể hiện cam kết mạnh mẽ của Hội đồng quản trị trong việc gia tăng lợi ích tối đa và chia sẻ thành quả kinh doanh với các cổ đông đã đồng hành cùng ngân hàng.

Ngoài ra, để củng cố nội lực cho giai đoạn phát triển mới, LPBank trình phương án phát hành cổ phiếu theo chương trình lựa chọn cho người lao động (ESOP). Ngân hàng lên kế hoạch phát hành tối đa 15 triệu cổ phiếu ESOP (tương đương 0,5% số cổ phiếu đang lưu hành) với giá 10.000 đồng/cổ phiếu. Số cổ phiếu này sẽ bị hạn chế chuyển nhượng trong vòng 3 năm và giải tỏa dần theo từng năm.

Việc tăng vốn điều lệ thông qua ESOP nhằm thu hút và giữ chân những nhân sự tài năng, tạo động lực để đội ngũ cán bộ nhân viên gắn bó và cống hiến hết mình cho mục tiêu chung của hệ thống.

Về mặt nhân sự, Hội đồng quản trị trình Đại hội đồng cổ đông bầu bổ sung 2 thành viên Hội đồng quản trị nhiệm kỳ 2023-2028 là bà Dương Hoài Liên (hiện là Trưởng Ban Kiểm soát) và ông Phạm Quang Hưng (ứng viên thành viên độc lập). Đồng thời, Ban Kiểm soát cũng dự kiến được kiện toàn với việc bầu bổ sung thêm các nhân sự có nhiều kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính, kế toán từ các tổ chức tín dụng lớn trong và ngoài nước./.