Ngày 8/11, tại Hà Nội, đã diễn ra “Hội nghị học tập, quán triệt Nghị quyết Đại hội Công đoàn Viên chức Việt Nam lần thứ VI, nhiệm kỳ 2023-2028”. Sự kiện do Công đoàn Viên chức Việt Nam tổ chức với sự tham gia của gần 1000 đại biểu, là đại diện công đoàn của các cơ quan, bộ ngành, đoàn thể tại Việt Nam.

Phát biểu khai mạc, đồng chí Ngọ Duy Hiểu, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn Viên chức Việt Nam nhấn mạnh, Hội nghị lần này nhằm mục đích quán triệt Nghị quyết Đại hội Công đoàn Viên chức Việt Nam lần thứ VI, nhiệm kỳ 2023-2028 với tôn chỉ: “Đổi mới nội dung, phương thức hoạt động; Thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ trong tình hình mới; Xây dựng công đoàn viên chức Việt Nam vững mạnh toàn diện; Tham gia nâng cao chất lượng nguồn nhân lực; góp phần thực hiện khát vọng phát triển đất nước phồn vinh, hạnh phúc”.

Theo thông tin từ Hội nghị, Công đoàn Viên chức Việt Nam hiện có 60 đơn vị trực thuộc (25 công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở, 35 công đoàn cơ sở) với 84.517 đoàn viên, phối hợp với Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) các tỉnh, thành phố chỉ đạo hơn 3000 đơn vị thành viên với 240.000 đoàn viên. Dù số lượng chưa phải quá lớn nhưng Công đoàn Viên chức Việt Nam là lực lượng tinh cốt, nắm nhiều vị trí quản lý, tham mưu, do vậy, nhiệm vụ và trách nhiệm của Công đoàn Viên chức Việt Nam được đánh giá là rất quan trọng.

Cũng trong khuôn khổ Hội nghị, đồng chí Ngọ Duy Hiểu đã tổng kết các kết quả đạt được trong việc “Thực hiện nghị quyết đại hội V Công đoàn Viên chức Việt Nam, nhiệm kỳ 2018-2023”; đồng thời chia sẻ một số kỹ năng lãnh đạo cần có đối với cán bộ công đoàn nhằm làm rõ hơn yêu cầu về năng lực cũng như mục tiêu rèn luyện cho cán bộ công đoàn các cấp./.